腋臭是一种常见现象,也是个人生活和工作中比较麻烦的问题,需要及时处理,否则危害还是不可小觑的,希望大家关注一下,那么谁最容易得腋臭呢?我相信有很多人不清楚。让我们看看下面的介绍。
腋臭家族指出,腋臭是遗传性的。父母都有腋臭。遗传率为80%。如果只有一个亲本有,遗传力为50%。如果自己家里的祖父母(祖父母、祖母、祖父母、父母、兄弟姐妹和阿姨、阿姨、婊子)有腋臭史,那么这类人很可能患上腋臭。
民族差异狐臭是一种狐臭,重而易使他人感到不适。据统计,80%的欧美人有狐臭,而东方人则不到10%。然而,西方人认为这是一种常见的生理现象,并不在意。虽然东方社会的狐臭比较少,但总是脸色苍白,让当事人难堪。
一般来说,女人比男人多,白人和黑人比黄种人多。这主要与顶泌腺的生理结构和功能有关。
部分青少年人群之所以是狐臭高发期,是因为随着青春期的到来,女孩一般在11-12岁,男孩则晚到13-4岁。受内分泌的影响,狐臭会出现并逐渐加重,在一定程度上影响青年男女的身心健康和学习。
因为易出汗的人在青春期汗腺分泌旺盛,这种疾病在年轻人中更为常见。随着年龄的增长和人体的衰老,汗腺逐渐退化,症状可减轻或消失。大多数患者都有家族遗传史,所以出汗的人容易产生狐臭。
在生活中,狐臭困扰着很多人,对很多人影响很大。因此,人们最怕自己的狐臭病。因为狐臭病的发生,周围的人会非常讨厌自己,也会对自己的心理产生一定的影响。谁容易产生狐臭?
1、 女性朋友
在有狐臭的病人中,女性的比例比男性高得惊人。因为女人的排泄腺比男人多。所以女性的狐臭比较多,尤其是在怀孕前后的经期,因为受到性激素的影响,会使这种气味更浓。
2、 青少年男女
一般来说,青春期前的孩子不会有体味的迹象。青春期,性腺分泌旺盛,年轻人体表腺体排泄量会高于其他人,尤其是油性皮肤者。身上的气味会比普通人强烈得多,而且很容易出现狐臭。
3、 遗传人
狐臭没有传染性,但有明显的遗传性。80%的父母都有狐臭,50%的人只有一方有狐臭。因此,狐臭易感人群应注意有体味家族史的人群。
4、 流汗多的人
多汗症不仅由汗腺引起,而且与顶泌腺有关。如果腋毛过多,腋窝部位的通风会不好,湿度也会增加,从而产生异味。
狐臭的出现与人们不良的生活习惯和饮食习惯密切相关。因此,为了预防狐臭,我们应该改变过去不良的生活和饮食习惯。我们要注意个人卫生,勤洗澡,勤洗衣服。尽量穿宽松舒适透气性好的衣服。保持良好的情绪对预防狐臭也很重要。
9月份的时候,有一对母女来到我的诊室,说是XX医院的皮肤科医生转介绍过来的。
让我帮忙看一下腋臭的问题。一开始我以为是这位“母亲”想要进行治疗,后面了解了一下,才知道真正需要缓解狐臭问题的,是她25岁的女儿——小倩(化名)。
(图片为真实拍摄照片,请勿搬运使用~)
“我很担心女儿因为狐臭这个问题嫁不出去,还是早点解决比较好……”原来,小倩本人在平日里倒不觉得自己体味过重,只是有时候出汗了闻到味道时,会使用一些止汗露进行缓解,但对于治疗狐臭这件事并不是很放在心上。
倒是小倩的母亲比较重视这一点,觉得女儿今年已经25岁,很快就要到谈婚论嫁的年纪,担心这个体味过大的问题没有事先解决好,会导致女儿日后同男朋友交往时陷入尴尬困境。
在接诊过程中,小倩的母亲多次提到:“她爸爸也是有这个问题,以前谈恋爱的时候,靠近他身边能闻到味道挺大的……”
“我很担心我女儿会因为这个狐臭,被别人背地里说三道四。”
“医生,能不能帮她看一下,我觉得我女儿处理好这个味道之后,真的就很完美了,不愁嫁的……”小倩的妈妈很着急地说。
当时我先宽慰一下这位女士:“放心,现在治疗狐臭的医学技术都挺先进的,不用过度担心。”
后面我对小倩的双侧腋下进行检测,发现确实是有比较严重的遗传性狐臭问题。建议是做两次黄金微针治疗,观察效果。
(图片为真实拍摄照片,请勿搬运使用~)
科普拓展——什么是遗传性狐臭?另外,在这里要借机同大家讲解一下,什么是遗传性狐臭?
要知道,狐臭是一种可遗传的疾病。依据临床大数据统计,超过95%的狐臭患者都是由遗传造成的。
且狐臭属于常染色体显性遗传,如果父母中有一人是狐臭患者,其子女受遗传患有狐臭的几率就有50%。
可以说,我接诊过的70%~80%狐臭患者,在与他们进行沟通的时候都能了解到,他们的父母或是家族中有亲属也是有相关病史的。且狐臭遗传是不分男女的,所生育子女被遗传的几率相等。
(图片为真实拍摄照片,请勿搬运使用~)
温馨提示狐臭的治疗目的是消除臭味对自己工作生活的影响,而不是把臭味完全从身上清除,也就是说完全清除这一点是任何一个治疗方法都做不到的。
所以,建议广大患者朋友们,选择适合自己的治疗方法,选择正规的三甲医院,不要病急乱投医。
上述文章内容有限,想了解更多知识或解决疑问,可 点击咨询 直接与医生在线交流
MONTH'S ATTENTION
HOT QUESTION
MONTH'S ATTENTION
PHYSICIAN RECOMMENDATION