相遇
我叫李浩,是一个普通的硅谷程序员,每天都沉浸在代码和数字的世界里。我来自北京,从小接受着传统的中式教育,后来到美国留学并定居。虽然我身在国外,但内心深处仍然保留着中国的传统思想和文化。
在硅谷这个多元文化的熔炉里,我与各种各样的人打交道,但我的社交圈子主要还是以华人为主。朋友们经常开玩笑说,我这个理工科男应该多接触一些不同文化背景的人,尤其是欧美女性,说不定会有新的火花。我总是笑笑,不置可否。
有一天,公司组织了一个跨部门的团建活动,我意外地遇到了她——艾米莉。艾米莉是个金发碧眼的美国女孩,热情开朗,总是带着灿烂的微笑。她在活动中非常活跃,很快就和大家打成一片。
靠近
活动结束后,艾米莉主动找到我,说对我的工作很感兴趣,希望有机会能深入了解。我感到有些意外,但也被她的热情所感染。我们开始了频繁的交流和接触,她对我的文化和背景充满了好奇,而我也逐渐被她的热情和真诚所吸引。
随着时间的推移,我们的关系越来越近。我开始思考,是不是自己之前的偏见和固有观念太过根深蒂固?也许,跟欧美女性交往并不是那么不可想象的事情。
然而,就在这时,一些之前从未考虑过的问题开始浮现。
碰撞
有一次,我们一起去参加了一个派对。派对上,艾米莉很自然地和其他人拥抱、贴脸问候,这是她的文化习惯,但在我这个相对保守的华人男性看来,却感到有些不自在。
此外,我们在饮食习惯、生活方式、价值观念等方面也存在着不小的差异。艾米莉喜欢吃生冷食物,喝冰水,而我则更倾向于温热的食物和开水。她注重个人自由和独立,而我则更看重家庭和亲情。
这些差异开始在我们的关系中造成摩擦。我开始意识到,虽然我们对彼此有着强烈的吸引力,但文化背景和价值观的差异可能是我们无法逾越的鸿沟。
挣扎
我尝试去理解和适应艾米莉的文化和生活方式,但她的一些行为仍然让我感到困惑和不适。比如,她有时会和其他男性朋友有较为亲密的肢体接触,虽然我知道这只是她的文化习惯,但心里总难免有些介意。
同时,我也开始感受到来自周围人的压力。有些朋友和同事对我与艾米莉的关系表示不解,甚至有人直接问我:“为什么华人男人要和欧美女人交往?你们之间有那么多的差异,真的能够长久吗?”
这些问题开始让我陷入深深的思考。我开始怀疑自己是否真的能够跨越文化和价值观的差异,与艾米莉建立起长久稳定的关系。
觉醒
然而,就在我陷入迷茫和挣扎的时候,发生了一件事情,让我重新审视了自己和艾米莉的关系。
那是一个周末的下午,我和艾米莉一起去徒步。在途中,我们遇到了一个需要帮助的人。艾米莉毫不犹豫地伸出援手,用她的行动向我展示了什么是真正的善良和无私。
那一刻,我突然意识到,虽然我们在文化和价值观上存在差异,但我们都有着共同的善良和追求幸福的渴望。这些差异并不是阻碍我们相爱的理由,反而是我们相互学习和成长的机会。
和解
从那以后,我开始以更开放的心态去看待我和艾米莉的关系。我开始学会欣赏她的独立和自由精神,同时也尝试去理解和接受她的文化和生活方式。
当然,我们之间的摩擦和争吵并没有完全消失,但我学会了以一种更成熟和理性的方式去处理这些问题。每当我感到困惑或不安时,我就会想起那个周末下午发生的事情,提醒自己不要被文化差异所束缚,而是要珍惜我们之间的共同点和相互吸引的特质。
随着时间的推移,我们的关系变得越来越稳定。我开始明白,爱情并不是要找到一个和自己完全相同的人,而是要找到一个能够相互尊重、理解和支持的人。尽管我们是两个来自不同文化背景的人,但我们都在努力为彼此付出和改变。这种努力让我们的关系变得更加深厚和有意义。
结语
至于那些关于“华人男人为什么不爱跟欧美女人交往”的争论,我想说的是,爱情并没有固定的模式和规则。每个人都有自己的喜好和选择,而这些选择往往受到个人经历、文化背景和价值观等多种因素的影响。我们不能简单地用狐臭、扎手或老得快这样的标签来评判一个人或一个群体。真正的爱情是建立在尊重、理解和支持的基础上的,而不是基于某种偏见或刻板印象。
现在,每当我回想起和艾米莉的相遇和相知,我都会感到无比的庆幸和满足。我们跨越了文化和价值观的差异,找到了彼此的共同点和吸引力。这种经历让我更加坚信,爱情是可以超越一切界限的,只要我们愿意去尝试、去理解、去珍惜。
人啦!喝酒的有酒味,抽烟的有烟味,口腔上火的有口臭味,出汗多的有汗味,女人来月经时有经血味,好象这些都没人太当回事。唯独有狐臭味浓的人太让人受不了,今天写这篇文章,有可能会得罪好多人,但这种现象又确实存在,因为那种人和家人相处没话可说,但人不能只和家人相处呀!人要生存要工作,便只有步入社会,和各种人打交道相处,这不,便产生了各种困扰和苦恼。
先说说狐臭是怎么引起的,狐臭是因大汗腺分泌旺盛,或有遗传病史,或细菌感染造成,从腋下散发出的一种难闻的臭味。这种有狐臭味的人,乡下城里人都有。只要在人多的地方,不管酒店餐厅,不管公园景区,不管车站机场,不管超市路边,便会有那种人存在。在那种地方闻到,鼻子灵敏的人皱着眉头也就过去了,但是在一起办工做事时间久了就不行了,特别在车间做工更不同了,经常在一起做工,鼻子灵敏闻着难受的,有的会说闲言碎语,有的指槡骂槐,还有的过分的甚至把人挤兑出厂的都有,今天,我便介绍在车间发生的三例事。
第一次见到的在泰峰厂,那女的叫胡某某,长的又白又胖,是个老员工,嘴厉害手脚做事也快,人家是不敢欺负她的。但因她有很浓的狐臭味,和她坐同一个台面做事的女人A,借口怀孕想吐,要拉长帮她换个工位。其实胡某某早就从别人的口中眼神中知大伙都嫌弃她,于是,便请假去小医院做了手术,切掉了那两佗臭肉团,休了一个礼拜的假过来,抬手给我们看,刚拆的红线,还未彻底好的伤口,黑红的痕迹,象两条僵硬的蜈蚣贴在那腋下,好吓人好恶心,到现在想来都有点反胃,有人说,以后还会长出,复发,这个我不清楚,但愿它不要复发,减除她的苦恼和尴尬。
第二次见到的在建辉厂,那女的叫陈某某,我在前边的文中提过,那女的有四十几岁,皮肤黄白,穿衣买好的,经常用好的化妆品。但她有狐臭,所以她天天抹香水,大家都叫她抹香水的女人。她有个老公在家当上门女婿的,还有个情人在外面陪她打工的,这人走桃花运,狐臭都没人在乎的,说明她有魅力还是挺吸引人的。陈某某说话温声细气的,拉长是她老乡,她又是拉上修坏机的老员工,人缘还好,所以没有人欺负她,再说,她的狐臭也被浓浓的香水味盖住了。
第三次见到的,是现在这个厂发生的事,那男的是广西的,叫韦某某,是新进厂的员工,有三十多岁,人又高又白净,经常提个小布袋上下班,穿衣也整洁,人整天沉默寡言的。可就因狐臭味太浓,人家说他只要在门口出现,整个车间都闻得的到他的狐臭味。刚开始在四楼做工,刚进厂做事不快也不熟悉,再加之人家闻着那气味,也不愿和他一起做,都去拉长那儿投诉他做事不行,叫把他调走。主管只好把他调到三楼,在三楼人家也不愿用心教,加之他手脚老跟不上,听人说,只要他上拉线,一条拉的人全戴口罩。那时我也刚下三楼,经常休息时,看他一个人落魄的找个位子坐下,拿个手机在那看,看着也怪可怜的,每次上班时很少看到有人和他讲话,几乎没见他笑过,第一个月的工资他拿到手了,第二个月做了十多天吧!便没见人,后听说他自离了,还不是因狐臭,没法在这里做下去,其实我厂是个很好的厂,但是就是有好多人受不了他太浓的狐臭味,挤都把人给挤兑走了。
从以上的事情,便可看出有狐臭味的人找份好工作,真的好难,也有了比常人更多的难堪,尴尬和苦恼,我也很同情他们,可我做不了主,只愿人呢!不要太过分,换位思考一下,万一那个有狐臭的是自己呢!万一别人也这样对你呢!再说,也不见得你的亲人当中没有那种人,何必呢?
日前,大坪医院皮肤科医生团队到重庆大学虎溪校区为在校大学生进行皮肤科公益健康宣讲及义诊活动。大坪医院皮肤科谭杨医师进行了“狐臭的烦恼”的讲座,让大学生们正视“狐臭”这个问题,对“狐臭”的治疗选择也有了系统正规的认识。
狐臭不光会散发出让人难以忍受的气味,并常常伴随着口臭。然而,狐臭不单单影响“空气质量”,给周围人带来“不愉快”,如若狐臭不治,它对狐臭人群自身造成的危害,才是其最大的可怕之处。
狐臭有较强遗传性
科学证明,在很久很久以前,人类的祖先人人都是有狐臭的,后来随着人类的进化,由于部分人身上的第16号染色体中部的ABCC11基因上第538位碱基发生基因突变,导致大汗腺减少分泌,所以才出现了没有狐臭的人。
因此,狐臭具有非常明显的遗传性,父母如果一方有狐臭,那么遗传几率将在50%左右,如果父母双方都患有狐臭,那么这个遗传几率可能将达到100%。
狐臭阻碍人际交往
无论是青少年还是上班族,都免不了与人打交道,狐臭散发出来的体味常常让周围的人难以招架,因此狐臭人群往往会受到周围人的排斥,从而自身的人际关系受到大大的影响。尤其是青少年患者,在学校往往会受到同学们的嘲笑、孤立,不仅如此,在今后找工作面试的时候,公司对其的第一印象也会大打折扣。
狐臭影响自身心理
由于担心自身的体味受到他人排斥,害怕别人对自己产生厌恶,让自己觉得自己是异类,久而久之,狐臭人群心理上会产生巨大的负担,往往会出现过度焦虑、紧张、缺乏自信,甚至产生心理障碍。
综上所述,我们一定要对狐臭引起重视,如果发现自己身体带有狐臭,那么就要注意自己的清洁卫生以及饮食,如果在清洁和饮食都很注意的情况下,还是长期有狐臭,那么就要及时去医院检查治疗。解决狐臭问题不仅是为身边人带来一个良好的生活环境,更是为了自己的健康。另外,我们要用正确的眼光看待有狐臭的人,不要一味的因为气味而排斥,要鼓励其积极进行治疗。(华龙网综合)
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